ФЕДЕРАЛЬНАЯ ОНЛАЙН-ШКОЛА ДЛЯ HR-СПЕЦИАЛИСТОВ
Юлия
Подпорина
«Как легко внедрить эффективное дистанционное обучение в компании»
HR - эксперт – практик,
и автор курса:
Фундаментальное практическое обучение-спринт
Когда нужно быстро, точно, понятно, внедрить
КОНСПЕКТ КУРСА
включает все 3 модуля курса

1
«Дистанционное обучение - будущее наступило»
  1. Место дистанционного обучения в общей системе обучения в компании
  2. Особенности онлайн образования, его плюсы и минусы, перспективы дистанционного обучения
  3. Виды образовательных активностей, которые можно перевести в онлайн
  4. Эффективность дистанционного обучения в сравнении с очным
  5. Проектирование обучения по принципу «Обратного дизайна»

2
«Организация дистанционного обучения в компании: какие потребуются технические и человеческие ресурсы?»
  1. Команда, необходимая для подготовки и проведения эффективного онлайн обучения
  2. Технические ресурсы (обязательные и вспомогательные). Обзор, сравнение.
  3. Образовательные активности, которые HR может организовать самостоятельно, а для каких потребуются внешние эксперты
  4. Работа с внутренними экспертами – мотивация, подготовка, поддержка
  5. Работа с подрядчиками – как правильно выбрать, как выстроить отношения, как оценить эффективность
3
«Виды и форматы дистанционного обучения»
  1. Типология и форматы дистанционного обучения
  2. Аналитика целесообразности, стоимости и сложности внедрения различных видов образовательных онлайн-активностей (от вебинара до виртуальной реальности)
Ознакомительный фрагмент
5 из 46 страниц
01
Получить доступ к конспекту
02
Скачать к себе на компьютер
03
Изучить материал
04
Применить у себя в компании
КУПИТЬ конспект – 6 750 ₽
Оплата курса личной или корпоративной банковской картой на сайте
Если у вашей компании нет корпоративной карты - вам необходимо запросить счет
Мы рекомендуем приобрести конспект вместе с онлайн курсом - это самый эффективный способ прохождения курса